為隆重慶祝敬業(yè)集團(tuán)建廠35周年,公司于3月18日至3日21組織開展了以“增效降本為中心 大力開發(fā)品種鋼 全球采購(gòu)擴(kuò)大出口”為主題的線上答題知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),通過(guò)競(jìng)賽形式全面貫徹企業(yè)文化,增強(qiáng)全員歸屬感與凝聚力。來(lái)自公司各廠處的116名員工參與了此項(xiàng)活動(dòng)。
競(jìng)賽題目圍繞敬業(yè)集團(tuán)35年發(fā)展歷程為主線,系統(tǒng)回顧了從創(chuàng)業(yè)初期的艱苦奮斗到成為行業(yè)標(biāo)桿的輝煌成就,梳理了企業(yè)的技術(shù)革新、管理升級(jí)等重要里程碑。題目設(shè)置聚焦“今日敬業(yè)”“敬業(yè)發(fā)展史”“企業(yè)文化宣貫”三大板塊,涵蓋技術(shù)創(chuàng)新、綠色發(fā)展、社會(huì)責(zé)任等領(lǐng)域的突出成果,彰顯了集團(tuán)“敬業(yè)敬人、忠誠(chéng)奉獻(xiàn)、創(chuàng)新創(chuàng)效、智慧實(shí)干”的核心價(jià)值觀,使員工在參與中深化對(duì)企業(yè)文化內(nèi)涵的理解,進(jìn)一步強(qiáng)化認(rèn)同感與使命感。經(jīng)過(guò)激烈角逐,最終評(píng)選出一等獎(jiǎng)10名、二等獎(jiǎng)10名、三等獎(jiǎng)10名,以及紀(jì)念獎(jiǎng)86名。
頒獎(jiǎng)儀式上,公司黨委書記劉杰為獲獎(jiǎng)員工頒獎(jiǎng)并鼓勵(lì)員工要以廠慶為契機(jī),將文化認(rèn)同轉(zhuǎn)化為發(fā)展動(dòng)能,積極投身到公司各項(xiàng)事業(yè)中去,為公司高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。公司將以此次競(jìng)賽為起點(diǎn),持續(xù)推進(jìn)文化建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合,為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展注入更強(qiáng)大的精神動(dòng)力。